La Regla 2 Minuto de asesoría demanda laboral
2. Tutela por Derechos Laborales: Los trabajadores pueden interponer tutelas cuando consideran que sus derechos laborales han sido vulnerados, como en casos de despidos injustificados, acoso laboral o violación de contratos laborales.Las relaciones laborales pueden ser complejas y, en algunos casos, pueden derivar en conflictos entre trabajadores